Passionnée par l'humain et son développement dans l'entreprise et partout. Coach accréditée, Gestalt-thérapeute et superviseure, j'aime accompagne la croissance et les envols.

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Feliculis Yvonneau
Cabinet Révéo
Stéphanie
0662084286
Coaching professionnel, Coaching de dirigeants, Coaching d'entrepreneurs, Coaching individuel, Coaching de vie, Développement personnel, Coaching scolaire, Formation au coaching, Formation au développement personnel, Facilitation, Codeveloppement, Supervision individuelle, Supervision collective

Basée depuis 2003 sur Agen, auparavant sur Paris et dans les Hauts de France, j'ai 53 ans. Je suis mobile dans tout le sud-ouest depuis la région nantaise jusque Toulouse et Pau.

Domaines d’expertise en accompagnement individuel, supervision et formation

  • J'accompagne les professionnels autour des enjeux liés à leurs fonctions (prise de poste, développement du leadership, de la coopération, etc). Je suis spécialisée dans l'accompagnement des situations et relations difficiles (reprise du travail après longue maladie, déblocage relationnels avec les responsables hiérarchiques, debriefings suite à agressions ou tentatives de suicide sur le lieu de travail, coaching suite à des burnouts, etc). J'accompagne aussi les profils atypiques (HPI, Asperger).

  • J'interviens auprès d'organisations de tailles diverses (par exemple Biocoop, BMS, Cap Emploi, Centre hospitalier de Périgueux, Centre d'économie rurale du Lot, Centre régional de la navigation aérienne de Bordeaux, Conseil départemental de Gironde, Derichebourg, laboratoire d'analyse Galys, Mairie d'Agen, Monsieur Bricolage).

  • Depuis six ans, j'enseigne au Master 2 de coaching de l’IAE de Bordeaux et supervise des coachs et des équipes éducatives en groupe dans le sud-ouest (Agen, Toulouse).

  • A la demande des entreprises, je dispense des formations « comportementales » sur les savoir-être pour les managers. Dans mes formations « manager-coach », j'adapte les techniques de coaching aux managers qui sont amenés à faire évoluer leurs comportements ainsi que ceux de leurs équipes, dans les contextes complexes contemporains. J'ai développé ces programmes dans les groupes Allianz et Johnsondiversey (aujourd'hui Sealed Air).

  • Par ailleurs, mon programme de formations de repères de psychopathologie pour aider à la gestion des « personnalités dites difficiles » destiné aux coachs, aux RH ainsi qu'aux managers, leur permet de mieux repérer ces situations, de les aborder sereinement et de connaître les relais utiles.

  • J'exerce la Gestalt-thérapie en cabinet privé sur Agen auprès d'un public de jeunes, d'adultes, de couples et de familles. J'accompagne aussi dans ce contexte des personnes autour de situations liées au travail et à l'emploi.

  • Formée à l'écriture littéraire chez Aleph-Ecriture, j'accompagne les personnes autour des enjeux de l'écrit : préparation de concours, rédaction de mémoires, animation d'ateliers d'écritures sur la pratique professionnelle ou d'écriture créative.

Parcours professionnel et de formation au coaching

  • Rapidement après ma sortie d’HEC en 1988, je me suis orientée vers les RH où j'ai exercé le métier de recruteur puis de formatrice pendant plus de vingt ans. Je me suis spécialisée dans les formations au management et au développement des compétences comportementales (formations au leadership, gestion de situations difficiles et de crises, affirmation de soi et développement des capacités à changer et faire changer).

  • Je suis psychologue (DESS en psychologie clinique et pathologique à l'université Paris V en 1994 que j'ai complété en 1997 par un DEA sur le burnout (épuisement professionnel) des soignants. Je suis donc sensible à la prévention des risques psycho-sociaux et aux interventions pouvant les réduire (médiations en situations délicates, interventions suite à des signes d’alerte de santé).

  • Formée en 2000 aux techniques de coaching individuel chez International Mozaïk et à l'IFAS (maintenant USIDE) au modèle TCC. J'ai un troisième cycle de Gestalt-thérapeute (EPG) de 2004. Je me suis formée de 2014 à 2016 à la supervision de coachs auprès Olivier Devillard, un des fondateurs de la SFCoach et créateur de l'IFOD.

Accréditation, déontologie, engagement dans le développement de la profession de coach et de superviseur

  • Membre accréditée de la SFCoach depuis 2002, j'applique leur code de déontologie et suis supervisée pour mes pratiques d’accompagnement, comme thérapeute et comme coach/ superviseure. Depuis 2015, je suis membre du comité d'accréditation de cette association.

  • J'écris régulièrement sur la psychologie appliquée au monde du travail (articles cliniques dans les revues à comité de lecture, revue des Maires de France, revue de la Sécurité Sociale, etc) et j'ai publié en 2008 un ouvrage d'auto-coaching « Mener un entretien annuel » chez Eyrolles.

Toulouse, Agen, Bordeaux